日前，湖南省石门县新录的49名公务员全部到乡镇报到上岗， 。
试用期是新录公务员成才的关键期。基于此，该县制定了新录公务员到乡镇基层锻炼培养方案，推出了一线岗位锻炼、一名指导老师带班、记好一本民情日志、一月一次书面汇报、一季一次集中点评、半年和试用期满时各开展一次民主测评的六个一具体培养措施。新录公务员由县委组织部、、经管等一线岗位锻炼;各乡镇明确一名班子成员作为指导老师，重点在熟悉情况、理清思路、传授方法、解决难题等方面给予师带徒式的指导与帮助;新录公务员每日填写民情日志并于周末交指导老师审阅、按月向办公室上交一份月度小结;乡镇每个季度召开一次专题座谈会，对新录公务员进行点评帮助提高，半年和试用期满时各开展一次民主测评活动，民主测评结果作为试用期转正定级考核的主要依据。